留学生：“远离家乡，但并不孤单”

一名土耳其学生与其他 J-1 签证学生一起抗议 Exel 运营的好时公司仓库的工作条件

好时包装仓库的学生客工揭开了欺骗的帷幕并与宾夕法尼亚州的其他工人一起震惊了社区。

当不同的承包商和官僚试图逃避责任时，客工的故事大声而清晰地浮出水面。

他们可能远离家乡，但他们并不孤单。 帮助仓库里的年轻人组织起来的全国外来工人联盟只是众多反对剥削和虐待低工资移民工人的组织之一。 这些工人被排除在国家劳动保护之外，他们成立了称为工人中心的组织，这些组织是工人可以了解自己作为工人的权利、与朋友和邻居一起动员然后采取行动的安全场所。 工人中心知道他们并不孤单。 这些基层组织已经联合起来组成了全国网络，例如我工作的跨信仰工人正义工人中心网络，工人中心正在帮助像好时仓库工人这样的工人打击诸如克扣工资、人身危险的工作场所和歧视。

不幸的是，外来工人的剥削现象非常普遍和普遍。

由于对将工人带到美国的特殊签证计划完全缺乏监督，不道德的雇主经常将客工卷入人口贩卖的网络，法治遭到践踏，工人承受伤害。 例如，纽约中部工人中心在医院发现了一群患有脱水和营养不良的墨西哥客工。 他们被迫每天工作 12 小时，在纽约州北部的州集市上几乎没有休息时间。 晚上，他们睡在蟑螂出没的拖车里。 客工的雇主通过 H-2B 签证计划招募了他们，然后威胁他们，如果他们抱怨受到虐待，就会被驱逐出境。 好时仓库客工被欺骗的故事也并不罕见。 好时镇的年轻人希望看到他们梦想中的美国，而大多数客工只是希望获得薪水来帮助家人生存。 他们常常甚至不明白这一点。 我一直对工人们所忍受的一切感到惊讶——酷热或寒冷、滑倒受伤、接触有毒化学物质——却毫不反对只是为了养活自己的孩子。 工人们通常一开始只是因为雇主窃取了这些急需的工资而组织起来。 在 2009 年纽约市、洛杉矶和芝加哥的一项关于工资盗窃的研究中，研究人员发现，低工资工人因违反就业和劳动法而每周损失总计超过 56.4 万美元。 这些工作通常只支付最低工资。 剥削好时仓库客工的承包商和分包商网络也很常见。 在明尼阿波利斯，清洁 Target 和 Cub Foods 等杂货店的工人的工资经常被偷走，但当工人中心 Centro de Trabajadores Unidos en la Lucha 要求拖欠工资时，商店只是将责任归咎于临时工机构。 然而，这并不能阻止工人中心组织起来。 工人中心凭借工人成员的热情和创造力，通过各种方法帮助低工资工人改善工作条件。 法律追索是一种工具，但首选方法是直接行动——在代表团或公开抗议中直接面对雇主。 以 CTUL 为例，工人们与当地神职人员进行绝食抗议，向杂货连锁店 SuperValu 施压，要求其向工人支付应得的工资，并停止不公正地解雇工人。

IWJ 工人中心网络在从迈阿密到明尼苏达州、从洛杉矶到缅因州都有分支机构，我们正在争取制定防止工资盗窃的法律，创建合作社以增强经济实力，并对工人进行健康和安全培训。 我们还与其他工人中心网络——全国日工组织网络、全国家庭工人联盟和餐厅机会中心联合——合作，为低工资和移民工人争取并赢得真正的胜利。 工人中心正在成为劳工的新面貌。

你可以在好时抗议的外来工人身上看到这张脸。 这些年轻人从宾夕法尼亚州中部工会获得的支持反映了工人中心与传统劳工运动之间日益密切的关系。 我在萨斯奎哈纳山谷长大时就记得这种支持。 即使当我搬到芝加哥成为一名传教士时，我也知道宾夕法尼亚州中部的真正情况。 您可能远离家乡，但您并不孤单。

-乔·霍普金斯（乔·霍普金斯 (Joe Hopkins) 是芝加哥卫理公会传教士，担任非营利组织跨宗教工人正义工人中心网络的组织者。 他于 2006 年毕业于萨斯奎尼塔高中，并于 2010 年获得巴克内尔大学心理学和西班牙语学士学位。)

23 Aug 2011

http://www.pennlive.com/editorials/index.ssf/2011/08/far_from_home_but_not_alone.html

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