印度为其高技能工人寻求更多美国签证

随着美国推进移民制度改革，印度表示，美国针对该国高技能工人的慷慨签证政策将帮助所有人，两国都将成为赢家。

印度驻美国大使尼鲁帕玛·拉奥（Nirupama Rao）在《今日美国》的一篇评论文章中写道：“我们恭敬地敦促他们考虑他们的决定对美国和外国公司现在和未来扩张能力的影响。” 。

“我们两国之间经济协同的鼓舞人心的历史应该成为我们未来的指南。针对高技能工人的慷慨签证政策将帮助所有人；两国都将成为赢家，”她写道。 “奥巴马总统将美印关系描述为‘21世纪的决定性伙伴关系’。考虑到我们两国之间丰富、多层面的接触以及我们价值观和利益的战略融合，他的做法绝对正确。”印度大使写道。

“我们贸易和经济关系的显着增长为这一愿景提供了坚实的基础，”拉奥补充道。

她指出，在不到十年的时间里，两国之间的贸易额从每年 35 亿美元增长了近两倍，达到 100 亿美元，“美国大公司将印度视为增长的重要出路，反之亦然” ”。

“当美国国会考虑移民改革时，这种轨迹及其带来的互惠互利应该会影响对话，”她说。 她还反驳了现行移民法批评者的观点，他们建议限制印度公司获得某些类型的高技能工人签证（H-1B 和 L-1）。

她说：“有些人甚至更愿意限制向高技能印度人发放的工作签证数量，或者对特定类型的印度公司征收额外费用。”她警告说，信息技术服务将因此类变化而处于不利地位。

“塔塔咨询服务公司、WIPRO、Infosys 和 HCL 等许多总部位于印度的 IT 公司都将员工带到美国，而且有充分的理由，”Rao 写道。

她说，印度 IT 公司及其担保的签证持有者在美国经济及其工作社区中发挥着至关重要且充满活力的作用。

拉奥指出，这些印度企业是印美加强接触最有力的拉拉队，为拉近两国关系发挥了不小的作用。

Rao 有力地支持了自由的签证政策，他认为印度的 IT 服务提供商雇佣了超过 50,000 名美国公民，并且每年都会招募和雇佣更多的美国公民。

“该行业为超过 280,000 名美国本土员工提供支持，并帮助许多美国公司开发新产品、改善运营和效率。这反过来又帮助他们在美国保留和创造就业机会，”她说。

“该行业为超过 280,000 名美国本土员工提供支持，并帮助许多美国公司开发新产品、改善运营和效率。这反过来又帮助他们在美国保留和创造就业机会，”她说。

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