曼尼托巴省的目标是让移民进入技术职业

希望在专业领域找到工作的移民正在从曼尼托巴省政府获得一些帮助。

劳工和移民部长埃尔娜·布劳恩(Erna Braun)周四宣布提供更多资金和资源，以提高对外国资格的认可，并帮助连接雇员和雇主。

许多加拿大移民发现自己从事出租车司机或服务行业的工作，尽管他们在本国拥有工程学或博士学位。

Manitoba Start 的执行董事朱迪思·海斯 (Judith Hayes) 表示：“在资格认证领域进行探索可能很复杂。”该公司为移民提供职业服务，并通过就业匹配服务将他们与企业联系起来。

“通过获得更好的信息和明确的许可流程指导，新移民将能够更好地尽快、高效地获得其职业的全面认证。”

2015-16 年度，曼尼托巴省将为曼尼托巴省启动计划投入 3 万加元，资助以下项目：

• 职业发展课程和培训资源。
• 针对特定职业的资源指南可帮助新人掌握受监管职业的许可流程。
• 为新移民提供小额贷款等金融支持的转介和指导服务。
• 就业匹配服务帮助新移民在其职业领域工作。

布劳恩说：“这些新资源和支持将帮助新移民更顺利地进入劳动力市场，并帮助他们在曼尼托巴建立生活和成功的职业生涯。”他指出，自 1999 年以来，已有超过 150,000 万移民来到该省。

新人“仍在寻找融入的地方”

法蒂玛·伊多乌 (Fatima Idowu) 今年 XNUMX 月从尼日利亚抵达温尼伯，她表示，尽管她拥有工商管理硕士学位，并且在祖国担任了几年银行经理，但她仍然很难找到工作。

“我只能靠自己，仍在寻找融入的地方。但现在我真的不介意任何工作——只是为了支付我的账单，”她说。

Idowu 前往 Manitoba Start 寻求帮助，但她表示，迄今为止找工作的挑战性让她感到惊讶和沮丧。

她和她的丈夫都是通过省提名计划来到这里的，希望他们和他们的孩子能过上更好的生活。

“我想，当我到达这里时，一切都会顺利，我就会找到工作，开始工作，”她说。

据省政府称，去年有超过 16,000 人来到马尼托巴省，其中 5,000 人参加了省提名计划。

政府发言人表示，4.6月份的劳动力数据表明，与全国各地新移民的失业率相比，“曼尼托巴省新移民的失业率是所有省份中最低的”，为XNUMX%。

此外，该省表示，曼尼托巴省 83% 的省提名人在三到五年后正在其选择的领域或相关领域工作。

海耶斯说：“我们在曼尼托巴省有合格的人才。我们的企业需要这些合格的人才，而我们的新人需要工作，所以关键是要协调一致，并确保我们充分利用现有的技能。”

伊多乌说，她正在寄出简历，希望尽快找到工作，因为她宁愿工作也不愿在家等待。

“我知道很快一切都会走到一起，我会真正享受它。但就我现在而言，我并没有真正享受它，”她笑着说。

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