是的，世界上有免费的午餐：这就是移民

可怜的美国经济现在需要提振。 但华盛顿考虑的一切都需要付出高昂的代价。 大胆的减税可能会提振经济增长，但取决于减税的结构，也可能使债务状况恶化。 更多的“刺激”支出也面临着同样的威胁。 天底下没有免费的午餐吗？ 是的。 向高技能移民敞开国家大门。 没有比这更明智的举动了。 长期以来，该国的移民政策一直停滞不前。 寻求“全面”的移民改革也将解决该国与墨西哥边境漏洞百出的担忧，但这一改革毫无进展。 因此，该国在改善技术移民方面几乎没有采取任何措施。 正如《全球劳动力市场中的高技能移民》一书的编辑、美国移民研究泰斗之一巴里·奇西克所指出的那样，“高技能移民扩大了他们所居住的经济体的生产潜力，从而促进了经济增长”全要素生产率。 因此，高技能移民到美国增强了美国的国际竞争力 经济并吸引外国资本进入该国。 高技能移民增加了劳动力队伍，他们缴纳的税款往往多于他们获得的公共福利……因此，他们往往拥有正的净财政平衡。” 考虑到当前的经济和政治现实，奇西克的实证案例尤其引人注目。 纽约市长迈克尔·布隆伯格本周在华盛顿国家商会基金会主办的一次活动中发表了激动人心的演讲。 当他谈到当前的经济混乱时，他抓住了欢迎更多技术移民的政治逻辑，“我们必须发展自己的出路——要做到这一点，我们需要一种新的方法……我们确实需要一种允许企业发展的方法，这扩大了我们的海外市场，刺激了创新，增加了在这里创业的企业家数量，并为美国人在经济阶梯的各个层面创造了就业机会。 “现在，如果我告诉你，有一种方法我们可以做所有这些事情，而不需要纳税人付出任何代价。一分钱都没有。 好吧，我想如果告诉你，在这个过程中我们可以增加收入，我们可以用这些收入来支付减税或支付国防等基本服务，我怀疑你们所有人都会说，‘太好了，我们是什么？等待？””有些人可能会反对，因为失业率很高，现在不是让更多工人进来的时候。 但技术移民可以创造就业机会。 例如，他们更有可能创办高增长的公司。 考夫曼基金会的研究表明，新公司创造了美国绝大多数净新增就业机会 当前的政策正在拒绝或阻碍这些就业机会的创造者。 Vivek Wadhwa 等人的研究表明，厌倦了寻求成为永久居民的官僚主义麻烦的技术移民，加上本国机会不断增加，越来越多的技术移民正在离开美国 在其他地方工作和创业。 在美国一流的技术和研究型大学学习的技术移民是创建新美国的良好候选人 毕业时就去公司。 但他们不能。 如果他们想留在美国，就必须克服重重困难，之后才可能去美国老牌企业工作。 公司。 因此，他们可能会去微软、英特尔、英格索兰和其他美国工业巨头工作。 这些公司需要更多的毕业生，这是我们应该允许更多外国出生的学生在美国学习的原因之一。我们需要授权老牌公司招募和聘用他们需要的人才。 但如果允许一些有创业倾向的学生创办新公司，这对每个人来说也可能更好。 那我们该怎么办呢？ 现在有两个很棒的想法正在流传。 第一个是由众议员发起的法案。 亚利桑那州的杰夫·弗雷克 (Jeff Flake) 称之为《STAPLE 法案》。 这个想法起源于传奇风险投资家约翰·杜尔 (John Doerr)，他在 2008 年的一次会议上说过一句名言：“我会将绿卡钉在任何在美国获得物理科学或工程学位的毕业生的文凭上。” 弗莱克法案将“豁免获得博士学位的外国学生”。 美国科学、技术、工程或数学学位 大学并在美国有工作机会 签证配额”，从而扩大了美国的人才库。 另一个想法是创业签证，只要外国企业家有来自美国的资金，他们就可以获得创办公司的签证 投资人。 企业家兼投资者保罗·格雷厄姆（Paul Graham）和布拉德·费尔德（Brad Feld）推动了这一现在得到两党支持的想法，值得赞扬。 这些想法不需要对国家移民制度进行全面改革。 国会和白宫现在可以采取行动。 尼克舒尔茨 4 年 2011 月 104236 日 http://www.aei.org/article/XNUMX