发表于 4月05 2013
一项受欢迎的美国技术工人签证计划可能会在申请期开始后几天内达到配额,从而引发抽签,并表明企业对经济有足够的信心来雇用更多的外国工人。
自 1 年初经济危机爆发之前以来,H-65,000B 计划不会这么快就达到 2008 人的基本上限。 据处理申请的美国公民及移民服务局称,这是最后一次使用抽签方式。
申请期于周一开始。 一位发言人周一告诉路透社,美国移民局计划在下周中旬之前宣布是否进行签证抽签。 该公司此前曾表示,预计 1 月 XNUMX 日开始的年度配额可以在周五之前完成。
去年直到六月才达到上限。
为技术咨询公司处理 H-65,000B 签证申请的佛罗里达州杰克逊维尔律师阿什温·夏尔马 (Ashwin Sharma) 表示,潜在签证申请人在向美国公民及移民服务局申请之前必须向劳工部提交的初步文件显示,签证需求远超 1 份。 他预计今年的申请量将创历史新高。
美国公司,尤其是科技公司,表示他们需要签证来填补空缺职位。 但一些工人权益团体反驳说,这些公司正在利用签证计划来雇用更便宜的外国劳动力。
虽然官方配额为 65,000 人,但持 H-1B 进入美国的实际人数要多得多,因为大学和其他一些工作场所的工作人员不计入限额。 美国大学的硕士和博士毕业生拥有自己的20,000个签证名额。
去年,政府发放了 129,000 个 H-1B 签证——几乎是官方配额的两倍。
美国国会目前正在制定移民改革立法。 正在考虑的提案之一是对 H-1B 计划进行改革,该计划可以根据需求提高配额并取消抽签。
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标签:
国家:美国
H-1B计划
技术工人签证
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