发表于 11月26 2022
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根据 StatCan,以下因素被视为将职位空缺记录为空缺
行业 | 职位空缺数目 | 职位空缺率上升 |
医疗保健和社会援助 | 1,59,500 | 25% |
酒店业(住宿和餐饮服务) | 1,52,400 | 12% |
零售业 | 1,17,300 | 5.50% |
STEM(专业科学技术服务) | 61,900 | 5% |
生产 | 76,000 | 4.20% |
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是的,随着工作岗位数量的增加,员工工资也会增加。 加拿大雇主认为,工资增长标志着企业、工业甚至经济的健康发展。 0.5 月份薪资增长 XNUMX%,其中魁北克省、不列颠哥伦比亚省和阿尔伯塔省增幅最大。
增加工资后就业增幅最大的行业包括:
行业 | 受益员工人数 |
医疗保健和社会援助 | + 20,700 名员工 |
住宿和餐饮服务 | + 8,400 名员工 |
零售业 | + 8,200 名员工 |
随着工资的增加,这些行业出现了积极的迹象,例如:
对于愿意的移民来说,这些都是有希望的迹象 移居加拿大.
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另请参阅: 加拿大的目标是到 1.5 年 2025 万移民
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安大略省新增000万个就业岗位
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