中国改变工作许可制度

中国正在以各种可能的方式发展，并正在引领一种“永不止步”的趋势。 此外，中国是多元化经济的典范。 最重要的是，中国的治理本身通过​​最简单的改革来适应不断的变化，这已经证明了这个国家的经济成功。 事实上，在国外生活会积极激励您尝试新事物，体验自由感。 归根结底，重要的是您的选择和您的意见。 自1年2016月19日起，实行工作许可制度以吸引外国人。 此外，这使得一个人有资格使用基于积分的系统。 之后，外国人将被分为三个公认的类别 A、B 和 C。两个新的内容是外国人工作许可证和外国专家证书。 中国外国专家局（SAFEA）宣布了新的变化，并简化了新的工作许可证（WP），这将是一个节省时间的在线门户。 所有在线提交的预定日期为 2017 年 XNUMX 月 XNUMX 日。 修改后的工作许可制度： • 积分制度将考虑教育背景、早期工作经验、目前提供的薪酬、基本汉语能力的掌握和年龄。 其成绩由劳动局评定并记入。 • 所有雇主都必须代表雇员在线申请外籍工人工作许可。 • 如果申请人已经有在中国工作的经验，可以直接申请就业许可。 • 单一的外国人就业许可证而不是工作许可证。 • 如果雇员拥有外籍专家许可证，申请人应申请外籍专家证书 • 雇主必须充分了解公司为雇员办理文件的变化 • 雇用外籍雇员的雇主需要在网上提交相关文件管理体系。 • 雇主需要代表雇员直接申请外国人就业许可证 • 在线提交后，雇主必须验证注册信息 • 然后行政机构将对申请进行评估 申请人获得批准所需的处理时间通过雇主发放工作许可证大约需要10天。 到目前为止，根据新修订的制度，共发放了 4375 份外籍工人许可证和 9638 份工作许可证。 中国共有 21, 866 家雇主在有关部门注册了公司。 注册雇主和雇员在网上提交后即可提交并获得工作许可证。 每一个来到中国的外国人都会有一个工作许可证号码，这将是一种终生受益的认可。 如果您正在寻找工作变动，并且海外机会也在您的优先考虑清单上，请联系 Y-Axis，世界上最值得信赖的最佳移民和 签证顾问.