哪些行业向技术专业人员支付最高薪水？

在谈到科技工作者的工资时，一些行业的薪酬高于其他行业。 您可能想知道，当员工的资格和经验几乎相似时，为什么会有薪酬差异。 造成这种情况的原因有很多，金融或生物技术等一些行业可以负担得起更多的投资来支付员工工资，而学区等其他行业在支付技术工人工资时可能不得不解决预算问题。

根据 Dice 薪酬调查，以下是每年为科技工作者支付超过 5 美元的前 100,000 个行业的名单：

行业应用	薪水
航空航天与国防	$109,698
银行/金融/保险	$105,170
计算机软件	$102,739
娱乐媒体	$103,608
医疗/制药	$100,539

政府、电信、电子商务、制造业等部门每年支付约 80,000 美元。 根据调查，以下行业的年薪介于 80,000 至 90,000 美元之间：

行业应用	薪水
通信	$97,702
零售/电子商务	$80,580
专业服务	$99,466
市场营销/广告	$80,320
生产	$91,634

这些行业每年支付不到 80,000 美元：

行业应用	薪水
交通运输/物流	$78,162
非营利	$71,911
酒店/旅游	$73,859
教育	$68,586
分销商/批发商	$76,716

调查显示，薪酬同比增幅也存在行业差异。 航空航天或能源等高薪行业的工资同比大幅增长。 但支付低于 80,000 美元的行业显示出同比显着下降。

在探讨造成这种差异的原因时，调查推断这可能是由于 2017 年至 2018 年期间技术专业人员的薪水趋于平稳。即使技术专业人员负责关键职能，行业也只愿意支付一定数额的费用。

这些信息如何帮助招聘人员和培训经理？ 了解每个行业的工资限制将有助于招聘人员向技术专业人士提供正确的报价，并聘请具有必要技能和经验的最佳人才。

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