发表于 二月26 2018
日本计划在 2018 年夏季之前修改签证规定,因为它需要更多熟练的海外工人来解决严重的劳动力短缺问题。 其政府表示正在考虑增加签证类别和放宽规定。
虽然它将主要针对 IT 部门,但其他面临劳动力严重短缺的部门,如建筑、护理、农业和运输,也将受到应有的重视。 这表明日本人口老龄化,迫切需要工人,正在迫使该国放弃其传统观念。
然而,日本首相安倍晋三愿意接受主要是临时工,而不是永久定居的人。 另一方面,由于强劲的经济复苏产生了对工人的需求,日本的国际工人数量在过去五年中有所增加。 现在,日本的失业率已经下降到 2.8%,每个空缺职位有 1.59 名申请人,这是自 1970 年代初期以来的最高数字之一。
2012 年在日本的外国工人人数为 682,450 人,而 1,278,670 年为 2017 人,几乎翻了一番。 在安倍治下,日本大约 20% 的劳动力是外国人。
与此同时,面临越来越大的提高工资以吸引本地工人的压力的商业团体正试图说服日本政府提供越来越多的工作签证。
英国《金融时报》援引经济和财政政策国务大臣茂木敏充的话说,他们正在寻求审查人才系统。 他说,他们将研究每个部门的最低基本技能水平。
日本是旭日之国,由于其保守的语言和文化传统以及授予公民身份或永久居留权的严格政策,一直难以鼓励熟练的国际工人。
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