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发表于 3月24 2017

巴西的劳动法放宽以允许工作外包

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By  编者
更新 可能10 2023
巴西 巴西议会下院批准了一项允许公司外包任何工作的法案,这是第一个旨在使过时的劳动法现代化的法案,遭到了巴西工会的强烈反对,231票赞成该法案,而据《印度快报》报道,188 人反对,议会在分票前进行了激烈辩论。 以总统米歇尔·特梅尔为首的巴西政府认为,该法案是一项重要举措,可以创造新的就业机会,并有助于消除该国面临的两年经济衰退,这也是迄今为止最严重的衰退。 尽管工会声称该法案将导致该国失业人数激增,但失业人数已高达 12 万人。 然而,该法案的支持者认为,巴西过时的劳动法不适合也不适合互联网的现代工作时代。 这导致劳动力成本增加,并使巴西企业在国际市场上缺乏竞争力。 该法案的发起人、社会民主党议员拉尔西奥·奥利维拉表示,通过引入临时工作和外包来实现劳动法自由化,将有助于为全国创造有利的就业氛围,并创造新的就业机会。 这项改革法案遭到了执政13年的左翼反对派工人党的反对,并最终导致巴西前总统迪尔玛·罗塞夫被弹劾。 另一项外包法案也将在参议院审议后提交米歇尔·特梅尔总统同意。 如果您想在巴西移民、学习、访问、投资或工作,请联系 Y-Axis,世界上最值得信赖的移民和签证顾问。

标签:

巴西的劳动法

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