发表于 12月10 2019
政府。 韩国正计划推出新的杰出人才签证。 该签证将授予500名年薪36万韩元及以上的优秀大学毕业生和技术工人。
年收入超过 38 万韩元的外国工人的配偶也将获得工作签证。
新的杰出人才签证计划于 2020 年下半年推出。该签证旨在吸引更多技术工人来应对工作年龄人口的下降。
根据韩国政府的规定,年薪门槛将适用于在韩国公司工作的外国工人。 大学标准将基于 QS 或类似的大学排名。
韩国 95% 的外国工人月收入约为 2.7 万韩元。 这表明杰出人才签证适用于前 5% 的外国工人。
然而,政府解释说,在授予新签证之前会考虑各种因素。 每月收入低于 20 万韩元的 3 多岁的候选人可以获得签证,而年长的候选人即使收入超过上述金额也可能被拒绝。
政府。 很可能会将签证申请人分为三个部门以获得各种好处。
最高的群体很可能包括年收入超过 100 亿的顶级外国工人。 这些申请人将获得有效期为5年或以上的特殊人才签证。 签证还将包括他们的配偶和子女。
韩国正面临劳动年龄人口减少的问题。 韩国统计局显示,到 15 年,64 岁至 37.59 岁的韩国工人将从 24.48 万减少到 2050 万。
尽管在韩国的外劳人数不断增加,但受过高等教育和高工资的人数仍然保持稳定。 受过高等教育的外劳从1.4年的2011万人增加到2.37年的2018万人。另一方面,高薪外劳从去年的48,000万人减少到47,000万人。
截至 884,000 年 2018 月,有 3.3 名外国工人在韩国工作。这仅占韩国雇员的 XNUMX%。
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韩国移民新闻
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