多伦多可能很快成为北美最大的科技人才中心

随着美国收紧移民规则，大多数科技公司都走上了加拿大的道路。 因此，美国任何科技巨头网站的职业页面在多伦多都有职位空缺也就不足为奇了。

Amazon 仅在过去几周内，就在多伦多发布了大约 20 个职位空缺。 微软计划于 2020 年 XNUMX 月在多伦多开设新总部. 到 500 年，仅这个新办公室就将创造 500 个全职工作岗位和 2022 个实习岗位。

根据 2019 年 CBRE Scoring Tech Talent 报告，多伦多在最近 5 年中拥有最多的“大脑增益”。 多伦多在 80,100 年至 2013 年间创造了 2018 个新的技术工作岗位。 它还颁发了 22,466 个技术学位，这意味着技术职位比技术毕业生多 57,634 个。

根据 CBRE 报告，多伦多和旧金山湾区都是强大的科技就业创造者。 与科技毕业生的数量相比，这两个城市都增加了 54,000 个科技工作岗位。

参与调查的所有美国公司中，近 65% 表示他们更喜欢加拿大的移民政策而不是美国。 这些公司中有超过 50% 正在考虑或已经考虑扩展到加拿大。

加拿大的全球人才流是雇主将其招聘人员带入加拿大的快捷方式。 该计划成立于 2017 年，目标是在 2 周内为高技能临时外国工人处理 LMIA。

据 CIC News 报道，在过去两年中，超过 24,000 名高技能移民根据 GTS 来到加拿大。

加拿大还有其他工作许可计划允许雇主跳过 LMIA 程序。 跨国公司可以选择 公司内部调动工作许可 将他们的员工送到他们的加拿大办事处。 雇主也可以使用 北美自由贸易协定专业人士工作许可证 如果有问题的员工属于符合条件的职业，则进行流式传输。

想要生活和生活的高技能移民 在多伦多工作 可以通过安大略省移民提名计划申请省提名。

Human Capital Priorities Stream 是一个与 Express Entry 一致的类别，邀请候选人从 EE Pool 中获得省级提名。

OINP 对 1 进行了技术抽签^st 1,773 月发出 15 份邀请。 第二次技术抽奖发生在 XNUMX 日^th 997月邀请XNUMX名候选人参加省提名。

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