2018 年需求旺盛的阿联酋工作岗位揭晓

阿联酋职位 2018 年的需求量已经揭晓，预计明年将聘用更多具有专业技能的专业人员。 即使公司执行包括启动新税收系统在内的大型项目也是如此。

反洗钱专家、税务经理、行政助理和信贷控制员是阿联酋 2018 年需求旺盛的一些职位。Robert Half 的招聘专家在明年的其他招聘趋势中透露了这一点。

Robert Half 阿联酋副主任 Gareth El Mettouri 表示，对石油行业的多元化依赖和数字化转型是招聘趋势的关键推动力。 罗伯特补充说，这些以及新的增值税制度突出了聘用合适候选人的重要性。

拥有5至10年行业经验的候选人将是最需要的，主任说。 他补充说，最有价值的技能将是 GCC 的经验。 将需要更多的员工来填补 IT 部门的角色。 随着公司加入数字化转型的潮流，这一点将更加突出。

有能力管理大型项目的专业人士将非常受欢迎。 此外，那些具有业务职能知识、逻辑和分析技能的人将对阿联酋的工作有巨大的需求。 开展数字零售业务的企业家数量有所增加。 正如海湾新闻所引用的那样，这进一步增加了对那些拥有专业技术技能的人的需求。

寻求在金融服务行业谋求职业的有志者也将拥有充足的机会。 M&A Associates、反洗钱专家和合规官员将在该领域有巨大的需求。 Robert Half 表示，该行业正在经历一场变革。 罗伯特补充说，几乎 80% 的银行打算在年底前执行区块链项目。

3 年前 2018 名高需求职位和预计薪水

财会

• 经理 – 税（大公司）： $ 141, 000 - $ 92, 000
• 董事 - 分析和财务规划（大公司）：$ 238, 200 – $ 164, 500
• 信贷控制员（小公司）： $ 65, 500 - $ 52, 200

专业技术

• 经理 – 计划/项目： $ 163, 500 - $ 98, 100
• 分析师 - 业务系统： $ 100, 900 – $ 56, 600
• 开发商 – 申请： $ 121, 000 - $ 52, 300

金融服务

• 官员 - 合规：$91,600 - $58,900
• 专家 - 反洗钱：$122,600 - $68,700
• 并购合伙人：192,100 美元 - 114,600 美元

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