发表于 10月03 2017
根据最新报告,美国 L-1 签证雇主正面临美国公民及移民服务局提供的更多意外实地考察计划。 实地考察计划包括美国公民及移民服务局代理人对移民工作地点的自发访问。 它针对特定类别的美国工作签证进行,以评估美国签证规则的遵守情况。
美国公民及移民服务局上一次宣布扩大实地考察的计划是在 2014 年。这包括为高管和经理评估持有宗教工作者 R-1 签证和美国 L-1 签证的工人。 美国移民局在 2014 年宣布实地考察计划时,明确表示该计划专门针对美国 L-1 签证雇主。
另一方面,Bloomberg Law 在其报告中透露,美国公民及移民服务局现在正在进行突击实地考察。 正如工作许可所引用的那样,它也适用于为专业知识工作者使用 L-1B 签证的美国雇主。
适用于经理和高管以及 L-1B 专业知识工作者的 L-1 签证规则非常复杂。 雇主遇到不合规问题并不难。 尽管为 L-1 签证合规采取了所有必要的措施,但美国 L-1 签证的雇主很可能面临问题。
与全球相比,美国的签证规定大多是最复杂的。 简化签证制度的举措必须由美国国会采取。 由于几乎没有人理解签证的要求,因此美国签证法的合规性变得很困难。 签证要求很容易被解释。
据透露,美国公民及移民服务局拒绝就最新的实地考察计划发表声明。 另一方面,它将个人引导至网站和“管理站点和验证程序”。 尽管网站确认 L-1 实地考察是由 USCIS 进行的,但 L-1A 签证和 L-1B 签证之间没有区别。
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L-1签证
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