发表于 6月01 2019
在这里,我们介绍了求职者在德国找到工作的 6 个步骤:
1. 验证您的机会:
您必须首先评估您在德国获得工作的机会。 为此,您可以从著名的海外工作顾问那里获得专业的求职服务。 德国需要的职业包括 IT 专家、机电技术人员、工程师、护理人员、医生和火车司机。
2.您的资格必须得到认可:
对于某些工作,这是强制性的,对于某些工作,您的海外教育或职业资格在德国得到认可是很有用的。 您可以通过寻求专业帮助来确认这一点 移民顾问。
3. 找工作:
求职服务 来自知名的海外职业顾问将为您提供明确寻求海外专家的职位的详细信息。 他们的专业知识和专业方法将使您处于竞争地位 德国的工作申请,正如德国德.
4. 写一份工作申请:
向德国公司提交的申请通常包括简历、求职信、推荐信和证书。 确保您具有必要的资格,并且必须在您的 CL 中突出显示这些资格。
您也可以选择专业的 简历写作服务 这将满足所有这些要求。 一份专业撰写的简历将为您提供优势并突出您在竞争激烈的海外就业市场中的形象。
5. 申请德国工作签证:
冰岛、挪威、列支敦士登、瑞士和欧盟国民的公民不需要德国工作签证。 美国、新西兰、韩国、日本、以色列、加拿大和澳大利亚的公民可以免签证抵达德国并停留长达 3 个月。
所有其他国家的公民都需要工作签证。 只有在德国获得工作机会后,您才应申请此签证。 如果您的高等教育学历在德国得到承认,您可以获得 6 个月的 求职签证 去德国找工作。
6. 获得健康保险:
在德国必须购买健康保险。 这适用于您在该国逗留的第一天。
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标签:
在德国工作
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