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发表于 6月28 2022

加拿大平均每周收入增长 4%; 1 万+ 个职位空缺

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By  编者
更新 一月11 2024

亮点

  • 服务生产和商品生产部门的就业人数大幅增加。
  • 餐饮住宿服务和教育服务的就业人数已超过疫情前的水平。
  • 艾伯塔省和安大略省四月份的职位空缺数量创历史新高。
  • 金融和保险、建筑、房地产和租赁; 专业、科学和技术服务; 艺术、娱乐和休闲行业的职位空缺数量创历史新高。
  • 与其他省份相比,新斯科舍省是唯一一个平均每周收入超过其他省份的省份。
  • 职位空缺率为5.6%,创加拿大历史新高。
  • 加拿大平均每周收入增长了4%,职位空缺超过1万个。

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根据就业、工资和工时调查 (SEPH) 衡量,从雇主那里领取工资或福利的雇员人数增加了 126,000 人,0.7 月份增加了 XNUMX%。

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除魁北克省外,薪资就业增幅最大的省份如下:

各省

工资就业增加 增加%
安大略 49900

+0.7

阿尔伯塔

37200 +1.9
不列颠哥伦比亚省 16600

+0.7

所有省份的工资就业均已恢复或超过 2020 年 19 月 COVID-XNUMX 大流行期间的水平。 以下省份已超过大流行前的水平。

 各省

工资就业超额 增加%
爱德华王子岛 +4400

+6.4

新不伦瑞克

+16900 +5.2
不列颠哥伦比亚省 +87500

+3.7

大多数省份放宽的公共卫生措施超过了其能力限制,允许大多数企业不受限制地运营。  

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XNUMX 月份服务业和商品生产部门的就业人数增长

就业人数增加 服务生产部门 随着各省慢慢放松与新冠病毒相关的限制,四月份与二月份相比。 增加了 90,300 人,增长了 0.6%,总计增加了 314,300 人,增长了 2.3%。

在以下行业的推动下,服务生产行业 11 个子类别中的约 15 个出现了增长。

行业领域

工资增加 百分比增加
餐饮及住宿服务 +34,500

+2.9%

教育服务

+9,700

+0.7%

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在商品生产部门,就业人数录得最大增幅,为 18,700 人,增幅为 0.6%,为 27,500 人,自 0.9 月份以来增幅为 XNUMX%。

商品生产部门工资的增加反过来又导致了以下部门的增长。

行业领域

工资增加 百分比增加
建设 (+10,500;+0.9%) 增益

(+10,500;+0.9%) 增益

生产

(+4,600;+0.3%) 增益 (+4,600;+0.3%) 增益
采矿、采石以及石油和天然气开采 (+2,300;+1.1%) 增益

(+2,300;+1.1%) 增益

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住宿和食品服务行业薪资就业人数增加

就业人数大幅增加 食品和住宿部门 增加了 34,500 人,增加了 2.9%,总共增加了 115,700 人(+10.4%)。

这推动了该行业的发展,一些省份已经取得了很大的进展。

工资增加 百分比增加
安大略 +11,700

+2.7%

魁北克

+7,600

+3.1%

教育服务部门的就业人数超过了大流行前的水平。

教育服务就业人数增加了 9700 人,首次增长 0.7%,超过 2020 年 XNUMX 月的水平。

以下省份的月度增幅可见一斑。

工资增加 百分比增加
阿尔伯塔 +4,000

+2.8%

魁北克

+3,100 +0.9%
新斯科舍省 +900

+2.1%

中小学服务 占 5,800 月份月度增幅的一半以上(+0.7;+XNUMX%)。

在所有六个省份中,四月份教育服务部门的工资就业水平几乎没有超过大流行前的水平。 然而,仍有少数省份仍低于 2020 年 XNUMX 月的水平。

省份名称

工资就业水平
新不伦瑞克

+6.3%

新斯科舍省

+6.0%
纽芬兰和拉布拉多

-7.1%

阿尔伯塔

-2.5%
不列颠哥伦比亚省

-2.2%

安大略

-0.5%

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建筑业就业人数增加

建筑业的就业人数增加了 10,500 人,增幅为 0.9%,领先其他省份增加就业人数。

工资增加 百分比增加
阿尔伯塔 +4,900

+2.8%

安大略

+2,100 +0.5%
不列颠哥伦比亚省 +1,700

+0.9%

这一收益遍及所有省份,几乎覆盖了该行业的所有行业。 其他专业贸易承包商和会计也出现了大幅增长。

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平均每周收入

1,170 月份的平均周收入为 4.0 美元,与 XNUMX 月份几乎持平。 平均每周收入每年增长 XNUMX%。 XNUMX 月份以下省份均出现这种增长。

工资增加 百分比增加
新斯科舍省 $1,030

+7.8%

新不伦瑞克

$1,073

+6.4%

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新斯科舍省的平均每周收入已经超过了该省消费者价格指数(CPI)的增长。 是XNUMX月份唯一突破的省份。

6.8月份,约三分之二的行业平均周收入增长,而全国CPI上涨XNUMX%。

行业领域

工资增加 百分比增加
零售业 $715

+11.7%

专业、科学、技术服务

$1,680 +9.7%
制造业 $1,264

+8.2%

批发贸易

$1,417

+7.4%

唯一报告平均周收入下降的行业是艺术、娱乐和娱乐(-4.5% 至 711 美元)。

XNUMX 月份平均每周工作时间变化

与 1.8 月份相比,1.0 月份平均每周工作时间略有变化,稳定在疫情前水平的 XNUMX% 左右。 建筑业是唯一报告平均每周工时月度增长 +XNUMX% 的行业

职位空缺持续增加

23,300月初,加拿大雇主继续填补各行业的2.4万个空缺职位,增幅达+XNUMX个,环比增长XNUMX%。

 根据加拿大统计局的实验数据,职位空缺的逐月增加通常是由于季节性模式造成的。

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艾伯塔省和安大略省职位空缺创历史新高

XNUMX月份职位空缺数量创历史新高,逐月增加如下:

工资增加 百分比增加
阿尔伯塔 112,900

+20.6%

安大略

378,200

+4.3%

据报道,新斯科舍省的职位空缺下降了-10.7%,至 20,100 个。

1.1月份每个职位空缺的平均失业人数为1.2,2.4月份较低(XNUMX),一年前为XNUMX。

平均失业人数
魁北克

0.8

不列颠哥伦比亚省

0.9
纽芬兰和拉布拉多

3.7

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各行业职位空缺创历史新高

建筑业职位空缺数量创历史新高,达89000万个,环比增长15.4%。 自 2021 年 43.3 月以来的总增幅为 27,200%(+2022)。 7.9年2020月职位空缺率为XNUMX%,为XNUMX年XNUMX月以来的高位。

部门职位空缺

XNUMX月份职位空缺数量增加
运输和仓储

52,000

金融保险

49,900
专业、科学和技术服务

73,700

艺术,娱乐和休闲

22,200
房地产和租赁

13,500

制造业职位空缺增加,住宿和餐饮服务业略有变化

90,400月份制造业职位空缺增加,职位空缺数量为7.9个,较5.6月份增加2021%。 XNUMX 年 XNUMX 月职位空缺率为 XNUMX%,创历史新高。

153,000月份,餐饮和住宿服务业雇主填补了11.9个空缺职位,较上月略有变化。 职位空缺率为XNUMX%,为所有行业中最高。

医疗保健和社会援助以及零售业的职位空缺

在医疗保健和社会救助领域,15.1月份职位空缺数量为152,200个,下降147,500%,而21.3月份的职位空缺数量为2021个。 但比 XNUMX 年 XNUMX 月增长了 XNUMX%。

97800 月份零售业职位空缺约为 7.1 个,较 27.9 月份下降 2021%,但较 97,800 年 7.1 月增长 7,500%。 27.9 月份零售业职位空缺为 21,400 个,较 2021 月份下降 XNUMX%(-XNUMX),但较 XNUMX 年 XNUMX 月下降 XNUMX%比 XNUMX 年 XNUMX 月增加 (+XNUMX)。

据报告,职位空缺率为 4.7%,高于 3.9 年 2021 月的 XNUMX%。

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另请参阅: 在加拿大的临时外国工人看到加薪

网络故事: 加拿大1万个工作岗位,平均收入增长4%

标签:

加拿大工作

加拿大的薪资就业

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