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发表于 7月14 2022

加拿大主要雇主希望增加技术工人的移民

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By  编者
更新 一月17 2024

加拿大主要雇主希望增加技术工人的移民

亮点

  • 加拿大计划增加移民水平以填补1.1万个职位空缺
  • 80% 的雇主发现招聘员工有困难
  • 由于处理延迟、成本高昂和规则复杂,雇主面临着问题
  • 每年 65% 的主要雇主通过 TFWP 和 IMP 雇用移民

*检查您是否有资格通过 Y 轴移民到加拿大 加拿大移民积分计算器.

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RNIP 移民增加了十倍,并在 2022 年继续增加 加拿大重新开放“快速通道”下的所有 PR 项目 

根据加拿大统计局的报告,一半的加拿大雇主希望增加破纪录的移民水平,剩下的一半则希望渥太华维持较高的移民水平。 2022年XNUMX月加拿大失业率录得极低,劳动力短缺影响了该国的经济复苏。

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加拿大失业率创历史新低,就业率增加1.1万——XNUMX月报告

加拿大雇主发现填补1.1万个职位空缺存在困难

据报告,80%的雇主在雇用技术工人方面面临问题。 所有省份和地区都存在技术工人短缺的问题。 面临短缺的主要行业是:

  • IT
  • 计算机科学
  • 工程师
  • 熟练工种

*需要协助申请 加拿大工作签证? Y 轴将指导您完成所有过程。

加拿大移民积压

IRCC透露,截至2022年2.4月中旬,积压的申请人数为XNUMX万。 IRCC建议联邦政府应采取以下措施来减少技术工人的短缺

  • 应完善移民制度以增加技术工人的可用性
  • 通过增强集体能力和承认海外授权的能力来提高国家的集体能力
  • 应消除与劳动力流动相关的障碍
  • 让老年人参与就业市场

根据加拿大商业委员会的调查...

由 170 名成员组成的商业委员会收到了一份调查问卷,其中一半人做出了答复。调查揭示了雇主因复杂的规则、处理延迟和高昂的成本而面临的困难。三分之二的雇主表示他们正在通过移民系统招聘海外工人。其余人透露,他们正在国内雇用移民。

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加拿大平均每周收入增长 4%; 1 万+ 个职位空缺

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